找回密码
 注册
搜索
热搜: 活动 交友 discuz
楼主: 分析家

[转贴]直击传销陷阱的警世之作:传销洗脑实录

[复制链接]
 楼主| 发表于 2009-7-28 09:59:51 | 显示全部楼层
第79节:后  记(3)


  一、有利于提高综合国力。国家不出一分场地,一个管理人员,就可以获得庞大的税收。      

  二、有利于搞活市场经济。不仅解决了很多人的就业问题,还拉动了消费和货币流通。

  三、有利于提高全民文化素质。这里不允许男女混居,不允许打架骂人,不允许喝酒、吸毒、赌博,进娱乐场所,提倡节约,反对浪费。而且许多人在这里锻炼出口才、沟通、演讲、社交等能力。

  住在一块的时候,没有电视没有报纸,而且跟外界可以说是隔绝的,所以他们讲来讲去,就是说我们每个月要发展多少人,发展到上线后可以有多少奖金。时间长了思想会像入了魔似的,对他们说的坚信不移。

  另外,伴随着一步一步的洗脑进程,他们还会通过各种游戏及小故事对你进行潜移默化的说教,并且丝毫不管这些游戏是否猥琐。越猥琐越有效,他们就是让你彻底丧失自尊,放弃人基本的自尊,意味着为下一步的洗脑打基础。

  总之,他们的目的只有一个——让你快速成为他们中的一员,然后迅速发展下线!

  没有抵抗意识的人、抵抗力不强者,统统能被拉入伙,而且还会坚信自己从事的绝对是一个伟大的事业……

  前年7月份,我们由一位姓舒的“老总”带领,从广东来到衢州搞“加盟连锁”。听说“老总”是在1998年传销禁止后转做“加盟连锁”的,刚开始在海南发展,后来转到了广东省花都市。

  我是1998年5月份在花都加入的。当时我的一个老同学邀约我,谎称有一份财会工作。我是财会大专毕业的,又是比较信得过的朋友,所以毫不犹豫就辞职到了花都。谁知,我竟从此上了“贼船”,经历了一番命运的波折。

  列出名单 邀约“上课”

  整个传销过程,说白了就是一个“骗人、听课、上当”,再“听课、骗人、让更多人上当”的过程。

  上课是其中一个极为重要的步骤。“公司”共设有八门课,按听课顺序排列为:提成课→心态课→理念课→分享课→成功激励课→产品功能课→网络管理课→方法技巧课。其中最后两门只有正式“加盟”者才能听。加盟的前提是:用2800元申购一份产品,成为“公司”的业务员。开始,每个业务员先列出一批想叫来做传销人的名单,从最亲近的人列起,按A、B、C、D不同级别排列。先邀约A级的,如果不成再邀约B级、C级、D级……认定对象后,就找一个借口把对方骗来。

  具体方法在“方法技巧课”里讲得很详细。主要是根据其特长和爱好,抓住对方的心理,比如我读财会的,就说来做财会工作等等。邀约一般都用电话、书信,有时还用电报。因为是朋友,打电话时你爱怎么说怎么说,只要他相信就行。

  打电话也要讲究技巧。第一个电话通常只是联络感情;第二个电话是了解对方的近况,然后抬高自己,说自己的工作有多么好,以勾起对方兴趣,但不马上邀约,只吊对方的胃口,如果对方要你有机会帮他找份工作,也不可马上答应,装作尽量帮忙;第三个电话才根据情况,正式邀约对方过来。

  留人留心 制造气氛

  刚邀约的对象,我们通称“新朋友”。先是接待,安排他怎样坐车,到达后住在哪里,再介绍朋友认识、熟悉地方,并给他准备好笔记本、笔和电话本,十分热情,但绝口不提公司,也不提什么事业。因为新朋友刚来,并不知道要干什么,不好多讲,以免产生怀疑。

  接下来就安排听课。刚到衢州时,我们只有一个课堂,在松园汽车培训学校旁边,后来在双港、沈家又租了几个课堂。每节课都安排有主持人、负责人和保安。

  大家按公司规定的纪律,一起走时一般不超过三人,以免引起路人和周围居民注意。正因为这样,我们在衢州好长一段时间,基本上没人知道这里有个加盟连锁。

  每节课上课前,主持人都要搞点开心节目,让刚到的新朋友上讲台介绍、演唱等,这是让他们推销自己、提高胆量。一般搞半个小时,气氛很热烈,让人觉得有一种团结向上的氛围。这对新朋友来说很重要,因为他们通常都是初次遇到这种场面,良好气氛有助于留住他们的“心”。
 楼主| 发表于 2009-7-28 10:00:07 | 显示全部楼层
第80节:后  记(4)


  随后,主持人就请出讲师上课。其中以提成课上的次数最多,都是固定内容,先谈人生和机遇,表明这是一次难得的发展机会;再谈公司背景和产品,传统营销与连锁业务的对比区别,以及奖金分配、公司特色福利等等;最后探讨投资2800元值不值的问题,总之是以利诱人。几节课下来,虽然有的人对一个月拿几千、几万甚至十几万的奖金仍感到怀疑,但看到身边的人个个充满自信,往往信以为真,被这种金钱欲望所引诱。

  “分享”动听 引入歧途

  听完提成课再听心态课、理念课,内容虽然有不同,但主要是为新朋友洗脑、鼓劲,解释产品为什么不放在商场卖,为什么不打广告,以及它的美好前景等等。这种利用模糊的“特许经营”做挡箭牌的说法,很多人都搞不清楚,反正内容的虚实无人考究。有人总结说:传销就是“简单的事重复做,简单的话重复说”。

  接下来就是分享课,这是最能激励人心的。基本的办法,就是请一些刚申购的业务员谈自己的经历,现身说法,从怎样被邀来、起初产生误会,到最终认可这份“事业”,再谈自己的宏伟理想,最后由老总上课。他们经验比较丰富,谈起来滔滔不绝,给人的感觉是“上知天文,下知地理”,把“加盟连锁”吹得天花乱坠,令你感到不做将是一大憾事,再加上自己的辉煌经历,以及令人羡慕的巨额收入等等,十分感人。

  那些被称老总的,在衢州有三、四个,有的是上面老总安排来专门讲课的。只因老总的网络分布很广,比如在浙江很多市县都有下线,所以他们说的话很有说服力,哪怕讲自己一个月有几万、十几万收入,新朋友也不得怀疑。有时也请其它地方网络的业务员来讲,交叉宣传。衢州的业务员也要到金华、兰溪、武义及江山、常山等地方去上课。看着那些老总拿着手机到处跑,在传销圈子里就像明星一样,许多新朋友都很向往。

  五大产品 纯属幌子

  公司到底有多少产品,连圈内人也不清楚,只知道我们做三大系列、五大品牌:一、保健器材(远红外线):7400元;爽安康氧气健康器(简称爽机):3900元;二、保健食品:酵素、刺五加(10盒为一套,每样五盒),3900元;三、护肤品:碧安佳美白系列,4100元。平时主要讲爽机,其它略讲,因为一般人都不买远红外线和护肤品。爽机的功效讲师讲得非常好,主要由网络中读过医学的朋友讲,带有专业知识或临床经验,但产品到底有没有作用无人知晓。

  网络管理和方法技巧是业务员才能听的课。如一个中级业务员,下面有70多人的普通业务员,怎样去管理?有详细的指导。比如怎样实行AA制(即生活费分摊到每个人),怎样分家(一般7至10个人住一套出租房),怎样复制好业务员,怎样去培养各方面的讲师,等等。方法技巧就是教你怎样把一个新朋友变成老朋友,从邀约到加入,每一个环节都有详细介绍,尤其让人向家里拿钱,有一套专门的技巧。因为许多人都不知道有个加盟连锁,所以一般同家里都不讲实话。沟通是为新朋友解释弄不明白的问题。如“公司合不合法”之类,通常老总的回答都让新朋友心服口服。

  种种圈套 终为骗钱

  促成结案,就是让新朋友掏3900元申购产品,成为一名经营者,这是操作的最后一步,也是最关键的一步。

  因为新朋友信心不足,随时会改变主意,所以在正式加入之前,其业务指导(即邀他来的那个人)要跟得很紧,不让他乱打电话,不让他接触不良的影响,如看电视、报纸等,因为媒体经常会报道有关传销的消息。等到他家里人东拼西凑准备好钱,通过银行账户电子汇款汇过钱来,就进入了申购产品阶段。申购的手续非常简单,交3900元给老总,然后交两张身份证复印件,写上自己和指导的姓名,以及申购的产品和日期,老总开一张简单的二联或三联的收款凭证给他。这3900元中,有700元是作为直销奖给业务指导的,这是发展下线的最直接收入。
 楼主| 发表于 2009-7-28 10:00:38 | 显示全部楼层
第81节:后  记(5)


  申购后,产品却到不了自己手上。因为上面说,产品放在住的地方,工商、公安检查发现会被没收,所以每户只能放一台。几百人的网络,实际发放的也只有几十台产品。这样,交钱后到底能拿到多少产品,谁也不清楚。说到底,产品只是起到身份证明作用,买了它,你才有资格再去发展下线,再去拉人入伙。

  横财难发 欲罢不能

  进入加盟连锁后,大家最看重是富有吸引力的奖金分配。奖金是老总用电脑编排发放的,有一整套程序。

  我们业务员分成四级:普通业务员、初级业务员(发展10人以上)、中级业务员(70人以上)、高级业务员(320人),分成的比例都不同。我做了一年多传销,发现根本没几个人能做到中级,更别说高级了,因为发展下线并没有想象中那么容易。

  一般情况,上一个初级要三四个月,有的要半年甚至一年,而就算上了也拿不到多少钱。中级也差不多,比如做一年到了中级,有几千元、上万元收入,但付出的代价也是很大的。为证明自己收入好,一般业务员都要配个手机,话费高的时候每个月要几千元,请讲师和骨干吃饭等耗资也很大,而且到下线也成为中级时,你就不能拿他的钱了,要等到上高级之后才能再拿,也就是说只能拿下级的钱。而上高级至少要有四条直接中级线,非常困难。

  明面上,投资3900元就能成为一名经营者,但实际上投资远不止这个数,最少也要5000元至8000元,甚至1万元以上。因为在你没上初级、中级之前,要投资生活费、电话费、住宿费,有些朋友来了不干要给车费。我做传销一年,就投资了8000元。很多人都是辛辛苦苦做上初级后,就维持不下去了,只落得两手空空回家。所以说,做传销只有老总能赚钱。

  虽说一般业务员基本上赚不了钱,但每个人都不肯轻易放弃。原因何在?只为传销有一套迷人而难以捉摸的规则,就像一个深不见底的漩涡,搅得你头晕、迷茫。做传销的人一般经济条件比较差,很多人是卖了东西或抵押借贷来做的。所以,很多人事后明知是个骗局,但都不肯放弃,都为自己的私心所驱动,想方设法要从别人身上赚回自己的钱。

  前途渺茫 联合反叛

  从2000年7月来到衢州至今,我目睹了连锁加盟传销中的种种沉浮与悲欢。眼看一个个老乡、同学、朋友被我们卷入这场可怕的游戏中,最终落得连生活费都没有着落,而自己也前途渺茫,内心常常觉得痛苦。

  我是第一个跟舒总来衢州的,在出事前,刚升为中级业务员。其实舒总上面还有老总,但今年4月份全都不干了,可能他们钱赚得差不多了,也可能他们知道国家的形势,趁早收山了。舒总还准备转到其他城市。因为在衢州待的时间太长,工商局已查过多次。这就是做传销的骗术,打一枪换一地方,我们当初就是这样从广东花都搬过来的。

  听说舒总考察的市场是在湖州市。他的意图跟以前一样,把一批人搬到湖州,就算只有几十个、十几个都无所谓,同样可以发展,而最终赚钱的是他。我同另外一位中级商量,认为如果这次再搬网络,还不知有多少老乡、朋友要上当受骗,于是,我们决定破釜沉舟,联合起十多名骨干,一起向工商部门举报。衢州的加锁连盟网络,就此土崩瓦解,我们则带着满身的疲惫和失望,被遣送回了老家。

  在各大传销组织内部,都传说着魅力无穷神秘莫测的A级总裁,但警方总是很少能抓住他们。他们真的存在吗?传销组织到底是怎样生长、成熟和瓦解的,它们受什么规律支配?

  一位曾经在两年前操纵过SY传销组织的传销头目,甘冒巨大风险自述传销组织的核心秘密……

  SY传销组织最初是从安徽迁到广州的。1998年国家对传销实行一刀切打击,安徽的传销就转到了广州增城,当时在增城规模最大的是ST传销组织。而那时增城几乎所有的外地人都是做传销的,ST占了其中三分之二。我所属SY——香港SY国际有限公司,中国总公司设在深圳深南大道,当时势力还不大。
 楼主| 发表于 2009-7-28 10:00:52 | 显示全部楼层
 楼主| 发表于 2009-7-28 21:09:09 | 显示全部楼层
第82节:后  记(6)


  2000年我回安徽后,工作也没有落实。这时候,一个在广州的朋友跟我说,广州这边有好的发展机会,叫我过来看看,于是我就到了增城。

  知道他们要我做传销,开始几天我想走,但第七天我被说服了,第八天开始向家里要钱。后来我明白,劝人加入,以七天为限,五到七天了解后,基本没有谈不下来的,这是前人留下来的经验。如果一个人七天还不能改变的话,就让他走。

  为什么一般是七天?

  上帝造人才用七天!改造一个人能不能成功,也就看这七天了。

  七天里,我的欲望和野心被激发出来了。一到搞钱那一关,遇到的人都是想办法在搞钱的,每天都有人说今天搞到了,我就想我为什么搞不到。当时上面两级的上线是军,他的体系有100多人。我想军能够做到那个级别,我也可以。

  军很喜欢我,他一直很注意培养我,那时我还是一个很低的级别,就是个E级。但军却让我给新朋友介绍企业文化了,我那个激动、荣耀啊……后来我才知道,他要把我培养成他的心腹。

  那时我们最大的头领叫吕奎,但是谁也没有见过。有一次我走在街上,有人指着一个经过的人说那就是吕奎,我只见到了他背影。传说他只用六个月零三天就做到了一级总裁。

  我很受重用,发展也很快,几个月就有11个下线了。但因为增城加强了打击,上头要求我跟着军搬家。我们搬到广宁后,我们的公司名字变成了SX。

  表面上,当然说这个公司还是属于SY公司,但在广宁开会时,感觉什么事情就是军说了算。因为我没有见过他上面的人,据此推断他就是头,军实际上成了SX的总裁了。

  到了广宁后,那里打击的形势很严峻,军就把我们分拆成几组,我被从广宁分到广州太和,其他人分到罗定、中山、茂名,还有一批人留在广宁。

  此间,我经历了一次残酷的内幕——赶人,上头会动用暴力手段赶走他们不想要的人。为什么要赶人?就是因为如果两个人同时来,不可能大家都做到B级的,否则其中一个人肯定没有钱拿,所以必定要排斥走一个。当时我叫了11人,三条线,发展很快。我上了C,我的一个好朋友也要上C了,但是上层更加器重我,如果那个人也上C,我就赚不到钱了,于是军把他赶走了。在我们搬家离开广宁的时候,体系把他一个人留在广宁。他被打了,听说结果很严重,住了很久的院。

  温情脉脉的组织在我面前被撕开了,我当时接受不了,上层就告诉我:下面不能够有人比你强。我不明白里面的意思,朋友被赶走了,对我影响特别大。后来他受伤的时候打电话来要我去看他,但我连去的勇气也没有。他一直不知道被赶是因为我,所以我到现在都觉得很内疚。

  当时我感到特别无助。到了中山不久,军又想赶走我的另一个好朋友凡。我见过赶人,知道其的残酷性,所以知道这个消息后提前和凡打了招呼。

  记得当时我和凡买了3块钱的饼干吃,我们心里都感到很害怕。这时候,我意识到我女朋友也是不同体系的分支,她也有被赶的那天。我们是一前一后加入的,每天都在竞争邀约更多的人。

  就算我自己不独立的话,下面也会培养我独立的,于是我想出走。

  我和另一个在珠海拱北做传销的老乡联系上了,想带了团队去投奔他们。

  当时我和凡加在一起就40多个人,经谈判,如果并线就可以享受B级的待遇。我想,如果我们过去,名义上是我和凡并线,但凡的人要比我多,而钱是我们俩分,这样就等于我借助了凡的力量,我会发展得更快。

  我们有句行话:只有失败的事业,没有失败的行业!从事这个事业,不但能够得到成就感,还可以得到金钱。这个行业复制很快,因为它的理念是要培养成功的人:让人承认自己既然来到世间,就不是一个弱者,我和大家一样,也可以赚到几百万。从加入开始,就一直灌输这种思想,到了一定级别,就开始膨胀。

  这就是传销网络的特点,一方面网络为了让你成为它完全的信徒,要不断地扩大你的欲望,赚钱的欲望、做领袖的欲望;另一方面网络又要你节制欲望,要服从上线,不能有非分之想。但当节制一旦失败时,就有人想另立山头了,网络就要解体了。
 楼主| 发表于 2009-7-28 21:09:21 | 显示全部楼层
第83节:后  记(7)


  它在产生的时候就种下了灭亡的种子。但这种解体只是上层的解体,下层永远也不会解体。因为下面的每个人都想做沙皇,他们为了赚钱,还会像上面的人那样去建新公司。

  我们进行了周密的策划,一共11天时间。我找了个理由骗军,因为我是军的心腹,他就没怀疑我。我从中山、南海和广州太和镇走了一圈,最后我经过中山到拱北。到拱北后谈定,他们提供50人用的房子,第一个月的租金由他们来出,我加入后享受B级别待遇。拱北的那个公司也是SY的,和我们原来在增城是同一个公司,也就是说,军把我们带出SY的,我又带回来了。

  后来我见了SY公司的A级别,他怕我的体系加入后把他原来的体系搞坏了,所以叫我自己搞体系。他们决定给我们8000元,这对我们租房子落脚足够了。经过考察,我觉得台山情况比较好,就决定搬到台山。

  搬家前,我提前到了台山,用一天的时间租好了房子。租好房子后,我才打电话通知凡。搬体系的事情这时候只有我、凡和我表弟三个人知道,表弟也是我们体系中的人。这是绝对机密的,因为搬体系是非常秘密和危险的,一旦让上层知道,不交出一条腿给他们是搞不定的。

  当时我们是这样行动的:上午思想交流会完了就要谈心得。我跟一些骨干说,结束后我们再开一个会。因为我已经是超级C级,很有威信了,所以大家都听我的。在会上,我和凡还有我们的心腹告诉大家,我们要搬体系了,但是不要告诉任何人。当时我们心腹每个人下面也就一两个人,所以做做下面人的工作是很容易的,没有多久就做好了所有人的思想工作,于是大家立刻收拾东西准备行动。

  这时我的表弟已经把房子和车都准备好了,一辆货车一辆客车。我给司机加了200块,让他赶紧走!从会议结束到安全转移,总共用了不到一个小时的时间。我们没有打一个电话,没有给同体系的其他任何人透露任何情况,因为一旦透露,我们的情况非常危险。

  我们还采取了其他办法把SX在中山的最高级别控制了,让他在一个房间里待了3小时,我们就有足够的时间转移。这次我们带走了将近50人,到了台山后大家先在一个房间开会,然后大家分散到各处。

  从中山到台山,既恐惧又兴奋。到了那里,我和凡每人吃了一只白切鸡,太高兴了!大家心里都明白,一个新的公司诞生了。

  我又担心军会来报复。到了台山后,传呼机全部换了,这样他们就不知道我们了。后来我们又从SX拱北的体系中拉了十几个人过来,于是SX派了打手过来,以“1万元一条腿,5万元两条腿”的价格来追杀我。

  我当时在台山和江门两边住,这样也是为了安全。拱北的人几次来找我算账,但是我在暗处,他们只知道我一个住处,也端不掉我。而我对他们的情况很清楚,也很容易把他们的窝端掉了。

  有一次他们的高级别都到台山来找我,在台山待了3天,而我第二天实际上就去拱北了。我向拱北警方报了案,警方立刻行动,拱北体系的高层获知这个情况后立刻从台山回到拱北。

  我当时在拱北一个旅店遇到拱北SY的一个高层。那个高层很害怕,边下楼边打电话,叫了30多个人来追我,当时我一点儿都不害怕。如果胆小肯定做不了这个行业。

  事实上,这就是行业的规律,每一个想做大的人都遇到过这样的情况,包括军。搬了体系以后,一般高级别的人就很少出现了,因为不能够让原来体系的人知道。从那时候开始,我就深居简出,成为神秘人物了。我已经是传说,就像我刚开始加入SY传销时,总裁吕奎成了传说一样。

  我就是体系中最高的级别了。如果我头上还有更高级别的话,我就赚不到钱了。之所以对外说有A级别,一是为了给下面的人一种神秘感;二是万一我被抓到,我可以说自己不是最大的头目,这样避免了危险。

  一般来说,一个传销组织中和新朋友签单的人就是该体系最大的头目,或者他和最大的头目有直接的联系。如果他上面还有好几个级别的话,那他的钱交给谁?
 楼主| 发表于 2009-7-28 21:09:37 | 显示全部楼层
第84节:后  记(8)


  不要相信有A,A就是神话!是我们虚拟出来哄骗级别低的下线们的。

  我在表面上仍是B级,但实际上已经和凡成了幕后操纵者。为了给下面的人制造有A存在的假象,我们会去其他传销组织雇佣一个小C级的人过来,给他200块钱就足够了,让他来走一圈,一般几个小时。一般幕后操纵者在两三个月中会请一个过来,而且要注意找同一个人来,这样才不会被怀疑。

  这个人不需要有多高的水平,高层说的话越少,给下面的人感觉越好。

  即使要说话,大部分东西都是背熟了的。

  这个假A一般会在100人以上的场合出现,不然下面的人觉得来了这么久,怎么还是见不到高层,会动摇人心的。

  所谓的A级其实是幕后操控人抛出的烟幕弹。其实这个秘密在传销讲义中就藏下了。传销课有五级三阶制,在讲到A级效益分红时,只讲到A级3%的分红,但对如果出现了两个A级怎么分红就不讲了。如果有人想追问,传销讲师就会说,你们现在去想A级的分红没有用,这是你们做到A级以后的事。

  没有哪个幕后操控人会愿意看到体系中的人升到A级的。为什么要让A凭空拿走一大部分利润呢?所以到了B级以后,五级三阶制就失灵了。一个人发展到B级后,我们就不让他再升了,每卖一件产品,我和凡就截下来2000元平分,然后给B级剩下的1500元,忠诚又有能力的B级就给1800元,让他自己和下面级别分配。

  大C(下线15名以上)以上都是骗人的,以下的一般是被骗的。所以如果想打击,就必须要有政治高度,给B级别和大C级分别定罪。要认定一个地区的头目其实非常简单,那个经常在该地区出现、签单的人就是!

  传销高层住的地方,一般离公交车站较近,离长途车站的步行时间不超过5分钟,并且处在两地交界,这样便于照看下面的体系,也便于逃跑。

  处在管辖交界地的好处还有甲地开始打击,我就可跑到乙地,甲地的工商和公安因为管辖的问题变得很难打击。

  在2000至2002年间,高层大部分都住在广州,而广州又主要集中在芳村口一带,至少有10个体系的高层住在那里。为什么都在那?因为那里是广州和南海交界处,离两边都近。无论哪一边有情况,我们都可以立刻逃到另外一个地方去,而两个地方采取联合行动的情况极少。

  我在广宁的时候,还在县委家属大院里面租过一段时间的房子,这样更加安全了,没有人想到会来县委家属大院查传销的!

  高层不住小区,只住民房。房子谈不上好,但是都比较合适。那时候我们根本不用固定电话,这样不容易暴露,而且用手机习惯了,根本不在乎那点手机费。

  除了总裁之外,全部下层人员都不在车站附近,就是为了不让新朋友逃走。我们在广宁的时候,下面的很多人都住乡下,从广宁车站过去还要坐一两个小时的车,这样他们即使要走也没有那么容易。总之,总的原则就是:下层绝对不在车站附近住,高层一定要在车站附近住。

  高层基本上是很少出现的,我们每隔几天到下面巡网,在重要的路口都有人接应。这样一家家轮流下来,每个家庭一个月基本上可以见我们3次左右。巡网都是神不知鬼不觉的,一般在下午4点以后,或者晚上8、9点,因为工商和公安都下班了,我们就安全了。

  我们的体系运转得比较好的。在开始的头几个月,我都参与选人的。

  选人前要仔细分析每一个人的情况。邀约时要写出自己接触的200人,然后对熟悉程度和性格进行排列,分成几类,看看哪些是符合条件的,然后综合上一级的参考,反映到C级后,我和凡再亲自把关。宁可慢慢来,求慢求稳,增加留人率。我们的人60%留下来了。

  到了台山后,开始的4个月很努力,怕自己的经验不足,就努力接触其他传销公司的高层,认识了台山、中山其他传销组织的高层。

  我和凡还经常到下面吃饭,带几十块钱的菜,隔两三天去一下,一个家庭每月轮到二三次较好的伙食。
 楼主| 发表于 2009-7-28 21:09:51 | 显示全部楼层
第85节:后  记(9)


  这样在头几个月,迅速增加了100多人。由于这是复制的行业,我们退到幕后时,下级也就慢慢学会了我们的做法。

  每次和新朋友签单我们都很小心,我和凡总是轮流去,一个人去签单,另外一个人肯定在家里。每次我去签单,我都带一个心腹去,下面的C级业务员带3个。如果我不签,就找人签单,找的人知道我们的账号和手机,但是绝对不知道我的住处,这也算一点反侦察吧!所以公安机关只要抓住签单的人,他们就是最高层或者是知道最高层情况的关键人物,这在任何传销组织里都是这样的。

  现在之所以找不到C级以上的,就是因为会出现断层。制造断层就是为了制造一种神秘感还有就是为更好地保护自己。

  对于给下面发钱,我们采用隔月发工资,一般一件产品下线总共能拿到1500元。我们会故意在新朋友面前发,造成一个假象,让新朋友以为每个人都有很多钱,然后再把这些钱收回来,该怎样发还是怎样发。

  当时我们发工资,最多发到C级别,工资的开销加一套衣服最多1000块,所以你可以想象我赚了多少钱。我们最多的时候,有600人,所有的钱都是我和凡均分的,钱就是这样来的!这600人指动态的,还有很多资源已经被挖掘光的人,自己走了,或者我们想办法让他走。

  我们那时候基本都用传呼机联系,呼叫都是有代码的。比如在广宁,当时我们都是用IC卡打电话,我们把所有的公用电话都作了记录,所以只要看到这个电话号码就知道你的位置和情况。如果新朋友要走了,在车站就打C级的,加一个代码,比如521,就表示现在车站有急事,赶快过去。

  一般过去两个人,一个人和他谈,另外一个人拿他的行李,但是我们不是恶意的,那时候传销组织不像现在这么恶劣。

  对不听话的下线我们也会“赶人”,采用一定强制的手段。我印象很深的一次是,我们刚到台山发展时,有一个大C级告诉体系里的人,说我们这个SY公司是假的,是自己独立出来的。那个大C想带走我们的人。

  我就开始串网(会见体系下的各级传销人员),想搞一个网络人的调整,我们叫网调。如果网调过程中,其中叫到一个不该你这个级别参加的,要么是好事,要么是坏事。如果好事,你就升了,如果坏事,那就是你要被清理了。

  我先上台说,网络出现了问题,形势严峻。早在会议前我已经安排心腹准备好对清理对象的指责,然后,我的心腹上去发言,说这个人怎么妖言惑众。于是很多人被带动起来指责清理对象,大家开始群情激愤,这样上层就达成了一种共识。我就再问清理对象的下线,你们觉得这样的人应不应该赶走,他们即使心里喜欢上线,嘴上也只能说应该。这时,清理对象就坐在下面,他们也就知道大势已去。

  但是被赶走的人已经准备好刀了,因为我们赶走他们,他们就一无所有了。他们在房间不出来,我们把他们骗下去,说给他们一笔钱,不要闹事了。

  他们答应了,在去取钱的路上,我们跑到联防队,说他们4个人有刀。联防队员夺下了他们的刀,以为我们要打架,就把我们都送到了收容站。我们身上带3300块,进入收容所可以自保,给了钱又都出来了。

  从收容所出来后,我们制住了他们,租了车把他们强送上车,扔到广州。

  他们到了广州以后,确实报了警。但我们有应对措施,我们给C级别的人开了一个会,严格控制大家的传呼和通话情况。

  传销的上层很隐蔽,这一方面保护了自己,同时也容易失去对下面的控制,所以我在下面安插了六个亲信。传销的高层控制一般是任人唯亲的,尤其是心腹,一般都是至亲好友。像我的表弟就是我的心腹,他一直做C级,不让他升上来了,这样他们和下面的人接触的机会就比较多,就能尽可能多地将情况反映给我。我给他的待遇是要什么有什么。

  有一次一个叫东的大C叫了几个人单独吃饭,然后又单独开了会,但却没有叫我的心腹参加,我就发现不对了,他想拉人走。我在他们行动前揭穿了这个计划,东的下面没有人敢走。
 楼主| 发表于 2009-7-28 21:10:03 | 显示全部楼层
第86节:后  记(10)


  我害怕他去公安报警,所以给了他几千块钱让他走,没想到我心这么一软就出了事。第二天早上,起得早的一个C级,发现外面贴一些纸条,写着公司的内幕,谁是头,谁是我的心腹,产品多少钱。那个C级马上告诉了我的表弟,表弟告诉了我。东这样连续贴了几天,我想到必须进行一次思想整顿了。

  第三天下午,我们就进行了网络调整,100人一组,搞了三次。说这是严重破坏公司规定的人——东干的,他乱造谣言,被清理了,请大家不要相信。几天后我在另外城市找了一个A级别,然后安排了一些人鼓吹,气氛搞得很狂热,下面的怀疑都消除了,还振奋了信心和士气。

  东走后,体系就比较平稳了,高层觉得杀鸡儆猴,底层觉得体系已经很健康了,更加稳定了。半年后,体系动态地发展到600人。

  2002年底我们在台山遭到了一次很大的打击,许多高层都被抓了。在这个关键性的时候,凡提了他的钱悄悄走了。

  2002年4、5月份,人数就下降得比较快了,老的走了80多个,新人加入就少了,始终没有太大进展。有的地区比如宿迁、商丘等地的资源也没有了。那时候,我自我感觉很好,认为少一些或者多一些也无所谓,没有意识到更大的打击。

  我的心腹也开始控制不住局面了,一些心腹级别上升了,不可能老在低层里串网。一些心腹自己又有了心腹,他们已经可以不受我的控制了。

  我最多只能直接控制12个人。

  耶稣出事就倒霉在第13个人身上,所以我一般只控制12个人。

  我退出前,3个B级别约我过去,我戒备心就重了,动用了10多人保护,但是上去后,发现他们并没有害我的心。我说下去办事,他们就走了,最后这3个B级留下200人,而我们这个组织也就坚持不下去了。

  开始几天我睡不着觉,我明白了那句老话“当过了大官的人,一旦失势就活不长”。我有很大的失落感,反差感。以前我管理那么多人,可以呼风唤雨,我把传销当作事业的成就感崩溃掉了。

  所有传销组织的头目和我的经历都差不多,没有一个人是自愿离开的,都是迫不得已。你想想看,那时我每天至少拿到一千元,传统行业里一个月的工资还没有我一天的多。所以那时过日子都是按天计算的,今天赚了多少,明天赚了多少……

  最早离开组织的时候,我有很强的失落感,但是经过一段时间调适,我已经适应。

  那些身陷传销的人是可以消除对传销组织的心理依赖的。当年我做到小C级时,就想到过要离开体系,因为我已经知道这是一个骗局,但又想,如果我离开了能去哪里。我相信不少做到D级和小C级都会有一种徘徊和动摇的心态。不知道离开之后能做什么。

  其实我自己就是一个例子:离开传销组织两年后,我通过自己的奋斗,赚钱又可以按天计算了,我过得很好,你们出来后一样可以过得很好。

  “五级三阶制”(简称“五三制”)这是目前中国本土非法传销组织中最常用的一种奖金分配制度。非法传销人员鼓吹说这个制度是目前世界上最人性化的直销制度,对每一个加入者都是最公平的,最适合老百姓操作的制度。不论你有没有文化,从事什么职业,处在哪个阶层,只要你交纳了2800—3900元不等的入会费,你就可以从事这个“暴富”的事业。并喧嚷成为A级代理商后,每个月的工资都有十几万元,甚至几十万元。

  我们就拿某产品采用的2900元来做举例吧?

  “五级”是奖金制度的五个级别,即E级会员、D级推广员、C级培训员、B级代理员、A级代理商。

  “三阶”即加入者晋升的阶段

  1. 从E级会员升为C级培训员为第一个阶段,当你人数达到时就晋升。

  2. C级培训员升为B级代理员为第二个阶段,当你人数达到在下个月的一号晋升。

  3. B级代理员升为A级代理商为第三个阶段,当你人数达到在下个月的一号晋升。

  “新朋友”在交纳2900元成为会员E级后,当你达到相应的点数后就会晋升相应的级别,你个人只要发展两个人就可以了!这样一传二、二传四、四传八呈几何级数倍增的形式壮大。
 楼主| 发表于 2009-7-28 21:10:25 | 显示全部楼层
第87节:后  记(11)


  级别点数

  E. 会员70点—200点

  D. 推广员300点—900点

  C. 培训员1000点—6400点

  B. 代理员6500点—39200点

  A.代理商≥39300点

  三名直属下线是B级需51600点,两名直属下线是B级需77000点。

  五级三阶制里有四种奖金分配制度:

  1. 直接销售奖、E:15%、D:20%、C:30%、B:42%、A:52%。

  2. 级别差额奖:是用上一级的直接销售奖减去下一级直接销售奖所得出的金额。

  3. 辅导或育成奖:只有C级培训员和B级代理员能拿到的奖励,是当你的下线和你同一级别的时候,你所拿的奖励。假设你是C级培训员,你的下线也晋升为C级培训员的时候,可以拿到4%的辅导或育成奖;当你是B级代理员的时候,你的下线和他的下线都晋升为B级代理员的时候(算你三线B),可以拿到3%和2%的辅导或育成奖。但当你只有一线B或超过三线B的时候,这种奖项就拿不到了。

  4. 福利或分红奖7%,这个是别的级别拿不到的,只有第一代A级代理商能拿到,当你的下线有一个晋升为A级代理商的时候,你就拿不到了。

  2900元交上去之后,要先减去所谓的450元“税收”,其实这个“税收”是没有的,稍后我们再讲这个“税收”到哪里去了。

  E级会员拿走15%即367.5元的直销奖,剩下的被上面的人层层拿走:D级推广员拿走5%——122.5元差额奖,C级培训员拿走10%——245元差额奖,B级代理员拿走12%——294元差额奖,A级代理商拿走10%——245元也是差额奖,但是A级代理商还要拿走7%——171.5元的福利或分红奖,A级代理商一共要拿17%——416.5元,还有1%——24.5元被留做海外旅游用。还有980元就被幕后的总代理商拿走,这个总代理商只拿出200—300元左右来购买传销所用的产品,剩下的就揣进自己的腰包了。

  这个总代理商就是整个网络的幕后操纵者——也就是“网头”,在网络中只有极少数高级别的人能见到他和知道他的行踪,一般“网头”是经常更换居住地和手机号码的,都是单线联系。

  这四种奖金分配表面上看起来非常的合理,而且奖金支出率高达69%?其实不然,伴随的只是一个接着一个的谎言。

  1. 产品分大套小套,讲课按大套3900元讲,运作按小套2900元,并只给累计70点。表面上说只要发展超过393人就可以晋升A代理商,其实不是这样的,要想晋升A代理商必须达到相应的点数,因为每套产品2900元只给累计70点,所以必须有四名直属下线是B级,达到39300点须562人才可以晋升A级;三名直属下线是B级,51600点须738人才可以晋升;如果只有两名直属下线是B级,77000点那就得发展到1100人才能晋升A级代理商,这个一般在加入后你发展了下线,开到工资的时候才会知道,但这时你已经投入了,并把自己的亲戚、朋友带入进来,所以只好昧着良心做下去了。

  2. 表面上看奖金的支出率是69%,其实只有60%。

  我们来看看第三种奖金辅导或育成奖吧。

  当你是C级培训员的时候,你的下线也晋升为C级培训员的时候,你可以拿到4%的辅导或育成奖;其实这个钱不是公司或网头给的,是从他的上一级别B级代理员所拿12%的级差奖中扣除4%,奖励给C级培训员的,也就是说实际B级代理员只能拿到8%。

  当你是B级代理员的时候,你的下线和他的下线都晋升为B级代理员的时候,可以拿到3%和2%的辅导或育成奖,这个也是从他的上一级A级代理商所拿10%的级差奖中扣除5%,奖励给B级代理员的,也就是说实际A级代理商只能拿到5%。

  这些是不对B级代理员以下的人员讲的,只有晋升为B级代理员后才能了解。

  3. 在每一位传销人员的每月工资超过800元时,要交纳20%所谓的“个人所得税”,国家是没有收到这个税收。这个税收也根本没有交!在最早的传销时期,这20%的“个人所得税”是偷着奖励给B级代理员的(B级以下的人是不知道的),现在运作“五三制”的“个人所得税”都没有往下发,而是被黑心的“网头”揣进自己的口袋了。
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

QQ|Archiver|手机版|小黑屋|醉里挑灯文学网 ( 苏ICP备15038944号-1 )

GMT+8, 2024-11-25 10:34 , Processed in 0.010811 second(s), 7 queries , File On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2021, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表